20 juin 2012
Congé de paternité
Un salarié qui part en congé paternité aux dates choisies, malgré l'opposition de son employeur, n'est pas fautif ( Cass. soc., 31 mai 2012, n°11-10.282 ). Dans cette affaire, un salarié fait valoir son droit à un congé paternité (11 jours calendaires...